採用ブランディング比較表一覧

採用ブランディングとは、求職者に対し自社をブランド化する戦略のことを指します。求職者が会社自体を魅力的に思い、その会社で働くことに憧れを持つようなイメージ付けを行います。職場の雰囲気や社員の働きぶりを発信することでブランディングを行います。